Chuyên Viên SEO (Mảng Tin Tức)
1. Địa điểm làm việc
- Tầng 20, toà nhà C’Land, 156 Xã Đàn 2, quận Đống Đa, Hà Nội
2. Mô tả công việc
Thực hiện nhiệm vụ Tối ưu website tin tức chuẩn với các công cụ tìm kiếm (Google, Cốc Cốc…) nhằm thúc đẩy truy cập và độc giả từ nguồn Organic Search. Bao gồm một số nhiệm vụ cụ thể sau đây:
• Lên kế hoạch, định hướng SEO cho website/chuyên mục/chuyên trang được phân công
• SEO các tin bài chi tiết, tin bài theo sự kiện.
• Đo lường và kiểm soát chất lượng SEO, báo cáo định kỳ và đưa hướng giải quyết.
• Và các nhiệm vụ khác thuộc chuyên môn theo sự chỉ đạo của cấp trên.
• Tham gia đào tạo SEO cho đội ngũ phóng viên, biên tập viên.
• Và các nhiệm vụ khác thuộc chuyên môn theo sự chỉ đạo của cấp trên.
3. Yêu cầu công việc
• Kiến thức sâu về SEO, hiểu biết về các công cụ hỗ trợ SEO.
• Ưu tiên nhân sự có trên 1 năm kinh nghiệm SEO mảng tin tức.
• Hiểu biết HTML phục vụ cho SEO.
• Có khả năng cập nhật, áp dụng tốt các xu hướng, thuật toán SEO mới.
• Sử dụng tốt các công cụ đo lường, phân tích, thống kê như: Google analytics, Google search console, Ahrefs…
• Có kiến thức về các mạng xã hội.
• Nắm bắt trend tốt, thấu hiểu độc giả báo điện tử để phối hợp nhuần nhuyễn với đội ngũ nội dung.
• Hòa đồng, cầu thị và muốn tìm hiểu cái mới, tinh thần cầu thị.
• Có thể làm việc dưới áp lực cao, độc lập hoặc theo nhóm.
4. Quyền lợi
• Thu nhập: theo thỏa thuận. Một năm 14-15 tháng lương, phụ cấp ăn trưa, có thưởng nóng theo hiệu quả công việc.
• Đảm bảo các quyền lợi của Người lao động theo quy định của pháp luật.
• Môi trường làm việc thân thiện, cởi mở, phát huy tối đa năng lực bản thân.
• Tham dự các khóa đào tạo để bổ sung thêm kiến thức, kỹ năng phục vụ công việc.
5. Hồ sơ dự tuyển gồm
• CV (Curriculum Vitae) giới thiệu năng lực, kinh nghiệm bản thân chi tiết (gồm website, bộ từ khoá đã SEO thành công, mức độ tăng trưởng traffic từ Organic Search...)
6. Thời hạn nộp hồ sơ:
• Từ ngày 1/2 đến 30/3/2019
7. Hình thức nộp hồ sơ:
• Gửi về email: tuyendung@vietnamnet.vn .
• Tiêu đề email theo mẫu: Họ tên - Ứng tuyển Chuyên viên SEO
8. Hình thức xét tuyển:
Ứng viên được chọn sẽ được mời phỏng vấn trực tiếp.
9. Thông tin liên hệ:
Phòng Tổ chức - Hành chính, Công ty Cổ phần Truyền thông VietNamNet
Điện thoại: 04-37722734, máy lẻ 1201
Nhân Viên Quản Trị Fanpage
1. Địa điểm làm việc
- Toà nhà C’Land, 156 Xã Đàn 2, Đống Đa, Hà Nội
2. Mô tả công việc
- Quản trị hệ thống fanpage của các trang tin tức, báo điện tử
- Xây dựng và phát triển nội dung, cộng đồng cho các fanpage nhằm mục tiêu mở rộng mạng lưới độc giả mạng xã hội cho báo, tăng truy cập từ mạng xã hội.
- Phát triển mạng lưới fanpage nhánh làm vệ tinh cho các fanpage chính thống nhằm mục đích tăng độ phủ tới đa dạng độc giả.
- Chạy quảng cáo Facebook nhằm tăng like, reach, engage, click link…
- Cập nhật liên tục các thay đổi từ Facebook để có điều chỉnh hợp lý cho hệ thống fanpage quản trị
3. Yêu cầu
- Có kinh nghiệm xây dựng và phát triển fanpage, tăng like, reach, engage bằng nội dung
- Nhạy bén với các xu hướng, trào lưu, thông tin được quan tâm trên mạng xã hội, sáng tạo các nội dung bám trào lưu, thu hút cộng đồng
- Biết cách viết status, lời dẫn cuốn hút, gợi tò mò, tăng click vào nội dung, hiểu về nhu cầu độc giả trên mạng xã hội nhiều lứa tuổi
- Sử dụng thành thạo các công cụ hỗ trợ về nội dung, hình ảnh, tương tác, video...
- Biết cách tối ưu quảng cáo Facebook để đem lại hiệu quả tốt
- Nhanh nhẹn, làm việc nhóm hiệu quả, không ngại áp lực
4. Quyền lợi
- Thu nhập: theo thỏa thuận. Một năm trung bình 14-15 tháng lương
- Đảm bảo các quyền lợi của Người lao động theo quy định của pháp luật.
- Môi trường làm việc thân thiện, cởi mở, phát huy tối đa năng lực bản thân.
- Tham dự các khóa đào tạo để bổ sung thêm kiến thức, kỹ năng phục vụ công việc.
5. Hồ sơ dự tuyển gồm
- CV ghi rõ quá trình học tập và kinh nghiệm làm việc
6. Thời hạn nộp hồ sơ
- Từ ngày 1/2 đến 30/3/2020
7. Hình thức xét tuyển:
- Mời phỏng vấn trực tiếp các hồ sơ được chọn.
- Các hồ sơ không trúng tuyển không được hoàn lại.
8. Hình thức nộp hồ sơ
- Gửi về email: tuyendung@vietnamnet.vn .
- Hồ sơ ghi rõ vị trí dự tuyển (Vd: NguyenVanA-QuantriFanpage)
- Tiêu đề email theo mẫu: Họ tên - Vị trí tuyển dụng
9. Thông tin liên hệ
- Mọi thông tin chi tiết liên hệ tới:
Phòng Tổ chức – Hành chính, Công ty Cổ phần Truyền thông VietNamNet
Điện thoại: 04-37722734, máy lẻ 1201
Trưởng phòng & nhân viên thiết kế
1. Địa điểm làm việc
- Tầng 20, toà nhà C’Land, 156 Xã Đàn 2, quận Đống Đa, Hà Nội
2. Mô tả công việc
- Thiết kế brandkit (sáng tạo logo, các ấn phẩm, tài liệu truyền thông, tiếp thị cho công ty như brochure, tờ rơi, catalogue, banner, biển quảng cáo, poster, bộ nhận diện các kênh...)
- Thiết kế banner gif, html5; cover photo; sponsored box/articles...
- Thiết kế Graphic content (infographic, eMagazine, motion graphic, sản phẩm interactive......)
- Thiết kế website, landing page
- Các công việc thiết kế khác theo yêu cầu của Công ty
- Trách nhiệm bổ sung với vị trí Trưởng phòng: phụ trách, định hướng, chịu trách nhiệm chất lượng và tiến độ công việc chung của cả phòng; chịu trách nhiệm trước Giám đốc Trung tâm Marketing.
3. Yêu cầu
- Kinh nghiệm trên 03 năm
- Ưu tiên các ứng viên tốt nghiệp chuyên ngành thiết kế mỹ thuật/đồ họa/ kiến trúc
- Thành thạo các công cụ thiết kế (Photoshop, Illustrator, Flash CC…), đọc hiểu code cơ bản phục vụ chỉnh sửa file banner html5
- Hiểu biết về HTML và CSS là một lợi thế.
- Nắm vững kiến thức về UX/ UI.
- Yêu cầu bổ sung với vị trí Trưởng phòng: Có khả năng bao quát, quản lý và điều phối công việc; có khả năng truyền đạt và đào tạo nhân viên.
4. Quyền lợi
- Thu nhập: theo thỏa thuận. Một năm 14-15 tháng lương, phụ cấp ăn trưa, có thưởng nóng theo hiệu quả công việc.
- Đảm bảo các quyền lợi của Người lao động theo quy định của pháp luật.
- Môi trường làm việc thân thiện, cởi mở, phát huy tối đa năng lực bản thân.
- Tham dự các khóa đào tạo để bổ sung thêm kiến thức, kỹ năng phục vụ công việc.
5. Hồ sơ dự tuyển gồm
- CV giới thiệu năng lực, kinh nghiệm bản thân chi tiết
- Porfolio các sản phẩm/dự án đã làm.
6. Thời hạn nộp hồ sơ
- Từ ngày 1/2 đến 30/3/2019
7. Hình thức nộp hồ sơ
- Gửi qua VietnamWorks.
Tiêu đề hồ sơ theo mẫu: Họ tên - Ứng tuyển Trưởng phòng Thiết Kế
8. Hình thức xét tuyển
- Mời phỏng vấn trực tiếp các hồ sơ được chọn.
- Các hồ sơ không trúng tuyển không được hoàn lại.
9. Thông tin liên hệ
- Mọi thông tin chi tiết liên hệ tới:
Phòng Tổ chức – Hành chính, Công ty Cổ phần Truyền thông VietNamNet
Điện thoại: 04-37722734, máy lẻ 1201
Marketing Executive
1. Địa điểm làm việc
- Tầng 20, toà nhà C’Land, 156 Xã Đàn 2, quận Đống Đa, Hà Nội
2. Mô tả công việc
- Cập nhật thông tin, xu hướng của thị trường báo chí trực tuyến, quảng cáo trực tuyến và thiết lập báo cáo định kỳ.
- Lên kế hoạch và triển khai các chiến dịch quảng cáo/truyền thông sản phẩm nội bộ.
- Thực hiện các hồ sơ quảng cáo/truyền thông: salekit, mediakit, propsal và quản lý các hợp đồng hợp tác của trung tâm Marketing.
- Hỗ trợ quản lý và phát triển các kênh mạng xã hội Vietnamnet Media (thông tin về mảng Quảng cáo, truyền thông đến khách hàng).
- Theo dõi thanh toán, thanh lý, nghiệm thu của các hoạt động marketing.
- Thực hiện các công việc khác do Giám đốc Trung tâm Marketing giao.
- Có cơ hội trở thành Trợ lý Marketing và được đào tạo sâu hơn về chuyên môn.
3. Yêu cầu
- Ưu tiên nữ, tuổi từ 25-30
- Am hiểu và có ít nhất 1 năm kinh nghiệm trong ngành Marketing, Truyền thông, Quảng cáo
- Kỹ năng giao tiếp lưu loát, tự tin, kỹ năng trình bày thuyết phục.
- Sử dụng thành thạo tin học văn phòng đặc biệt là Excel và Powerpoint.
- Tư duy logic, trách nhiệm, chủ động trong công việc.
- Cẩn thận, tỉ mỉ, hòa đồng, cầu thị, sẵn sàng tìm hiểu cái mới.
- Tiếng Anh thành thạo 4 kỹ năng.
- Có thể làm việc dưới áp lực cao.
4. Quyền lợi
- Thu nhập: theo thỏa thuận. Một năm 14-15 tháng lương, phụ cấp ăn trưa, có thưởng nóng theo hiệu quả công việc.
- Đảm bảo các quyền lợi của Người lao động theo quy định của pháp luật.
- Môi trường làm việc thân thiện, cởi mở, phát huy tối đa năng lực bản thân.
- Tham dự các khóa đào tạo để bổ sung thêm kiến thức, kỹ năng phục vụ công việc.
5. Hồ sơ dự tuyển gồm
- CV (Curriculum Vitae) giới thiệu năng lực, kinh nghiệm bản thân chi tiết.
6. Thời hạn nộp hồ sơ
- Từ ngày 1/2 đến 30/3/2019
7. Hình thức nộp hồ sơ
- Gửi qua VietnamWorks.
Tiêu đề hồ sơ theo mẫu: Họ tên - Ứng tuyển Trưởng phòng Thiết Kế
8. Hình thức xét tuyển
- Ứng viên được chọn sẽ được mời phỏng vấn trực tiếp.
9. Thông tin liên hệ
- Mọi thông tin chi tiết liên hệ tới:
Phòng Tổ chức – Hành chính, Công ty Cổ phần Truyền thông VietNamNet
Điện thoại: 04-37722734, máy lẻ 1201
Nhân viên hỗ trợ kinh doanh (Sale Support)
1. Địa điểm làm việc
• Nhân viên chính thức: Hà Nội
2. Mô tả công việc
• Hỗ trợ NVKD trong các công việc liên quan tới thực hiện Hợp đồng truyền thông - quảng cáo (Soạn thảo, trình ký, theo dõi giải ngân, nghiệm thu, đối soát.. HĐ)
• Nắm rõ sản phẩm, dịch vụ để tư vấn KH.
• Thực hiện các công việc liên quan tới CSKH theo sự phân công của phụ trách bộ phận và Lãnh đạo Công ty.
3. Yêu cầu công việc
• Các kỹ năng văn phòng tốt: Soạn thảo, Word, Exel.
• Có kỹ năng xử lý, giao tiếp và làm việc nhóm tốt.
• Ưu tiên: Ứng viên tốt nghiệp chuyên ngành Luật; Ứng viên có kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực truyền thông quảng cáo.
4. Quyền lợi
• Thu nhập: theo thỏa thuận. Một năm 13-14 tháng lương, phụ cấp ăn trưa, có thưởng theo hiệu quả công việc.
• Đảm bảo các quyền lợi của Người lao động theo quy định của pháp luật.
• Môi trường làm việc thân thiện, cởi mở, phát huy tối đa năng lực bản thân.
• Có cơ hội tham gia các khóa đào tạo để bổ sung thêm kiến thức, kỹ năng phục vụ công việc.
5. Hồ sơ dự tuyển gồm
• CV ghi rõ quá trình học tập và kinh nghiệm làm việc
• Ứng viên được chọn sẽ được mời phỏng vấn trực tiếp
6. Hình thức nộp hồ sơ:
• Gửi về email: tuyendung@vietnamnet.vn .
• Tiêu đề email theo mẫu: Họ tên - Ứng tuyển Vị trí Nhân viên Hỗ trợ Kinh doanh (Sale Support)
7. Thông tin liên hệ:
Phòng Tổ chức - Hành chính, Công ty Cổ phần Truyền thông VietNamNet
Điện thoại: 04-37722734, máy lẻ: 1201
Nhân viên kinh doanh Truyền thông - Quảng cáo (10)
1. Địa điểm làm việc
- Hà Nội, TP Hồ Chí Minh
2. Mô tả công việc
- Xây dựng kế hoạch kinh doanh đảm bảo doanh thu kế hoạch.
- Tìm kiếm khách hàng , thương thuyết, đàm phán, ký kết các hợp đồng; Giám sát và điều phối toàn bộ quá trình từ khi ký hợp đồng đến hết quá trình thu hồi công nợ.
- Thực hiện công tác tiếp thị, thu thập ý kiến đóng góp của khách hàng, đề xuất cho Giám đốc kinh doanh các biện pháp nhằm tăng cường năng lực cạnh tranh và phát triển thị phần.
- Duy trì và phát triển mối quan hệ chặt chẽ với khách hàng.
3. Yêu cầu
- Có kiến thức và kinh nghiệm trong lĩnh vực Sale, Marketing
- Có khả năng giao tiếp và thuyết phục khách hàng
- Có quyết tâm và khả năng làm việc dưới áp lực cao
- Nhiệt tình, năng động, và có trách nhiệm với công việc.
- Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong lĩnh vực Truyền thông – Quảng cáo
- Tốt nghiệp Đại học
4. Quyền lợi
- Thu nhập: theo thỏa thuận. Một năm trung bình 14-15 tháng lương
- Được làm việc trong môi trường năng động, sáng tạo và có cơ hội thăng tiến cao.
- BHXH, BHYT theo đúng quy định của Luật Lao động Việt Nam hiện hành và các phúc lợi xã hội khác.
5. Hồ sơ dự tuyển gồm
- CV (Curriculum Vitae) giới thiệu năng lực, kinh nghiệm bản thân
6. Hình thức nộp hồ sơ
- Gửi về email: tuyendung@vietnamnet.vn. Hồ sơ ghi rõ vị trí dự tuyển theo mã số đã được quy định.
TIÊU ĐỀ EMAIL THEO MẪU SAU:
Họ tên - Vị trí tuyển dụng - Nơi làm việc (Ví dụ: Nguyễn Văn A - NVKD – HN hoặc Nguyễn Hồng B – NVKD– HCM)
7. Hình thức xét tuyển
- Mời phỏng vấn trực tiếp các hồ sơ được chọn.
- Các hồ sơ không trúng tuyển không được hoàn lại.
8. Thông tin liên hệ
- Mọi thông tin chi tiết liên hệ tới:
Phòng Tổ chức – Hành chính, Công ty Cổ phần Truyền thông VietNamNet
Điện thoại: 04-37722734, máy lẻ 1201
