tuyendung
1
Chuyên Viên Nghiên Cứu và Phát Triển Sản Phẩm
Chi tiet

2
Nhân viên kinh doanh
Chi tiet

Thoat

Chuyên Viên Nghiên Cứu và Phát Triển Sản Phẩm

1. Địa điểm làm việc

• Nhân viên chính thức: Hà Nội

2. Mô tả công việc

• Nghiên cứu các xu hướng UI/UX để đưa ra ý tưởng giao diện, tính năng sáng tạo, thân thiện phù hợp người dùng.

• Phát triển sản phẩm website và sản phẩm quảng cáo từ việc lên ý tưởng, dựng wireframes, sitemaps, flowcharts, thực hiện demo sản phẩm trên định dạng HTML và phối hợp với các bộ phận liên quan để hoàn thiện.

• Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của Trưởng phòng và Giám đốc Trung tâm.

3. Yêu cầu công việc

• Ưu tiên Nam.

• Đam mê công việc phát triển sản phẩm định hướng người dùng.

• Am hiểu về UI/UX, chủ động nghiên cứu cập nhật các xu hướng UI/UX mới

• Có kiến thức cơ bản về HTML/CSS/JS

• Sử dụng thành thạo: công cụ thiết kế (như: Photoshop, Illustrastor…), công cụ UI Design (như: Figma, InVision, Sketch..), công cụ làm mockup/wireframe (như: Axure, Mockplus...), công cụ sơ đồ tư duy (như: Xmind, Simple…), và sẵn sàng học thêm các công cụ khác phục vụ cho công việc.

• Có sự sáng tạo đổi mới, thẩm mỹ tốt, cẩn thận, tỉ mỉ.

•Có khả năng làm việc độc lập cũng như làm việc nhóm, làm việc dưới áp lực cao.

• Hòa đồng, cầu thị và muốn tìm hiểu cái mới, không ngại khó, không ngại khổ.

• Có thể làm việc dưới áp lực cao, độc lập hoặc theo nhóm.

4. Quyền lợi

• Thu nhập: theo thỏa thuận. Một năm 14-15 tháng lương, phụ cấp ăn trưa, có thưởng nóng theo hiệu quả công việc.

• Đảm bảo các quyền lợi của Người lao động theo quy định của pháp luật.

• Môi trường làm việc thân thiện, cởi mở, phát huy tối đa năng lực bản thân.

• Tham dự các khóa đào tạo để bổ sung thêm kiến thức, kỹ năng phục vụ công việc.

5. Hồ sơ dự tuyển gồm

• CV nêu rõ quá trình học tập và làm việc, các kỹ năng cần thiết và các công cụ thành thạo sử dụng cho công việc.

• Bản giới thiệu các sản phẩm đã tham gia thực hiện.

6. Hình thức xét tuyển:

• Các hồ sơ được xét duyệt, nếu phù hợp sẽ được mời tham dự phỏng vấn vòng 1

• Sau phỏng vấn vòng 1, ứng viên được giao bài test năng lực

• Sau bài test, nếu phù hợp sẽ được mời tham dự phỏng vấn phòng 2 (vòng chốt)

7. Hình thức nộp hồ sơ:

• Gửi về email: tuyendung@vietnamnet.vn .

Tiêu đề email theo mẫu: Họ tên - Ứng tuyển NV R-D

8. Thông tin liên hệ:

Phòng Tổ chức - Hành chính, Công ty Cổ phần Truyền thông VietNamNet Điện thoại: 04-37722734, máy lẻ 1201